Специализиран подбор на висококвалифицирани и ключови кадри 

Ние ще ви помогнем да намерите и привлечете най-подходящите кадри за лидерски позиции във вашата компания

Ефективността на нашата методика

98% по-дълго задържане на служителите

до 12 месеца гаранция

7000+ успешно назначени служители

Намираме точния кандидат за всяка позиция и компания

Executive Search е специализиран процес по набиране на висококвалифицирани и ръководни кадри за различни организации. Ние се отличаваме с комплексен подход, който включва изследване и разбиране на нуждите на клиента и дефиниране на профила на идеалния кандидат. Подхождаме с изключително внимание към индивидуалните нужди на клиента и прилагаме високи стандарти при оценяването на кандидатите. Така подбираме най-подходящите професионалисти, които отговарят на изискванията и културата на организацията.

Стъпките от процеса на един Executive Search

Нашият иновативен процес

Определяне на нуждите

Ние се запознаваме внимателно с вашата компания, вътрешната й култура и специфичните изисквания на търсения кандидат. Взимаме предвид всичко това и използваме дългогодишния си опит, за да изградим конкретен профил на търсения от вас лидер.

Свържете се с нас

Създаване на стратегия за подбор

Внимателно планираме цялата стратегия и начина, по който провеждаме пазарни проучвания за оценка на потенциални компании за кандидати с подходящ профил. За всеки етап от цялостния процес определяме и планираме срокове.

Свържете се с нас

Проучване и подбор на потенциални кандидати

В този етап използваме разнообразни източници и методи, включително голямата си мрежа от професионални контакти и бази данни, за да намерим и привлечем най-добрите потенциални кандидати, които обикновено не са активни на пазара на труда.

Свържете се с нас

Предварителен подбор и интервюиране

Извършваме предварителна оценка на всички кандидати. Провеждаме интервюта, психометрични тестове, оценяване на компетенциите, опита, потенциала на кандидатите, както и тяхната мотивация и съвместимост с ролята и организацията. На база на това предлагаме съкратен списък с кандидати.

Свържете се с нас

Интервюта с компанията

В края на процеса изпращаме съкратения ни списък с потенциални кандидати, както и пълен пакет документи за всеки един от тях, за да вземете по този начин най-информираното решение. Това включва CV на кандидата, обратна връзка от консултанта, препоръки за него, личен доклад, както и сравнение между профила на кандидата и търсения профил от вас профил.

Свържете се с нас

Нашият експертен екип

Вие получавате:

Подбор на мениджърски кадри от опитни консултанти
Пълен обхват и ангажираност чрез проактивен и професионален подход
Обективно съгласуване между всички заинтересовани страни

Успехът ви е гарантиран от:

История на доволни клиенти и партньори
Модел за оценяване, надхвърлящ стандартните методи, който се предлага в 30+ държави
Подробно проучване McQuaig Job Fit Word Survey - личностен анализ и сравнение между профила на кандидата и нужния за позицията
Евелин Барбутова
Вече повече от 6 години Евелин е професионален консултант в областта на Executive Search. Нейният опит е съсредоточен в намирането на висококвалифицирани и ключови кадри в различни индустрии. По време на своя професионален път Евелин изгражда широко портфолио от успешни проекти в секторите Pharma, Oil & Gas, FMCG и Енергетика.
Наташа Трайковска
Наташа активно се занимава с подбор на кадри вече 8 години, като през целия този период е неразривна част от нашия Executive Search отдел. Нейният експертен опит в набирането на персонал се допълва от изключителните й умения да популяризира и продава нашите услуги на организации, както и да насърчава трайни партньорства с тях.
Нора Найденова
Нора e професионален консултант по подбор на мениджърски кадри и със значителен опит в областта на човешките ресурси. Нейната специализация се състои в привличането и подбора на ръководни таланти в различни области като HR, маркетинг, финанси и операции и други.
Екатерина Кокушкина
Тя завършва магистратура специалност Трудови пазари и развитие на човешките ресурси в СУ „Св. Климент Охридски“ и вече 5 години работи в сферата на подбора на таланти. Екатерина споделя, че до момента целият й опит е концентриран в агенции с насоченост към Headhunting и Executive Search.

Спести време и средства

Разгледай кандидатите и проведи интервю само с тези, които отговарят на всички изисквания, за да спестиш време.

Woman propped against a wall in an office.

Вземи информирано решение

Използвай резултатите от въпросниците за ключови умения и личностни качества, за да избереш кандидати, които ще се впишат в културата и стила на работа в компанията.

достъпно от

Телефон. Таблет. Компютър.

Прегледайте кандидатите и предимствата им със своите колеги, като използвате което и да е устройство с iOS или Android.

Kомпаниите, които
ни се довериха

karoll
Progress Software
maxima
alorica
ficosota
sutherland
exl
ideal
HRS
Sellmark
lidl
yoummday
ted
dhl
credissimo
concentrix
phoeinx
shell
IBM Bulgaria Ltd
volvo
hesburger
mars
jysk
pokerstars
inter cars
renault nissan
devin
aes
Accenture
nestle
kontrax
telelink
egt
crypto
zagorka
Fairplay International
YOURCE
BIOMEDICA
sitel
BoneX
Schneider Electric
a1
etem
hcl
ResultsCX
cargill
BIOMEDICA
Sellmark
BoneX
Fairplay International
HRS
IBM Bulgaria Ltd
shell
nestle
maxima
lidl
hesburger
ficosota
devin
mars
zagorka
volvo
ted
Schneider Electric
renault nissan
jysk
inter cars
ideal
etem
dhl
phoeinx
yoummday
sutherland
sitel
hcl
exl
YOURCE
concentrix
cargill
alorica
Accenture
ResultsCX
telelink
Progress Software
pokerstars
kontrax
egt
crypto
a1
karoll
credissimo
aes
zagorka
yoummday
volvo
telelink
ted
sutherland
sitel
shell
renault nissan
pokerstars
phoeinx
nestle
maxima
mars
lidl
kontrax
karoll
jysk
inter cars
ideal
hesburger
hcl
ficosota
exl
etem
egt
dhl
devin
crypto
credissimo
concentrix
cargill
alorica
aes
a1
YOURCE
Sellmark
Schneider Electric
ResultsCX
Progress Software
IBM Bulgaria Ltd
HRS
Fairplay International
BoneX
BIOMEDICA
Accenture

Нека заедно открием идеалния кандидат за вашата executive позиция!

E.g White paper, online..
Данните Ви се обработват. Ще бъдете прехвърлени към друга страница.
Упс! Нещо се обърка с изпращането на формата Ви.

Свържете се със старши експерт, за да ви представи иновативния ни процес по подбор.