Специалист подбор на кадри с немски език (хибриден модел на работа)

Основни отговорности:

• Управление на пълния цикъл на набиране на персонал, включително обявяване на работни места, търсене на персонал, подбор, интервюиране и назначаване на работа;
• Разработване и прилагане на иновативни стратегии за набиране на персонал с цел привличане на немскоговорящи кандидати;
• Сътрудничество с продавачи, мениджъри по наемане на персонал и членове на екипа;
• Изграждане и поддържане на силен набор от таланти за настоящите и бъдещите нужди от наемане;
• Осигуряване на положителен опит за кандидатите по време на целия процес на набиране на персонал.

Компанията предлага:

• Централна офис локация (в София, Варна или Бургас);
• Отлично заплащане;
• Отлична система за месечни и тримесечни бонуси;
• Ваучери за храна;
• Допълнителна здравна застраховка;
• Възможност за хибридна работа/дистанционна работа;
• Реални шансове за професионално развитие.

Изисквания:

• Владеене на немски и английски език;
• Предишен опит в набирането на персонал в сферата на BPO;
• Възможност за работа от офис в София, Варна, Пловдив или Бургас;
• Отлични комуникационни и междуличностни умения.

Кандидатствайте сега!

Очакваме с нетърпение да се срещнем с вас!

Всички кандидатури ще бъдат третирани като строго поверителни.

Ще се свържем само с одобрените кандидати.